Coaching, Trainings und Organisationsentwicklung im Gesundheitswesen

Ich bin Felicitas Jucker. Die Spezialistin für Organisationsentwicklung im Gesundheitswesen. Lesen Sie weiter. Oder kontaktieren Sie mich für ein kostenloses Erstgespräch.

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Das beste Mittel für Ihr Gesundheitszentrum

Nimmt der administrative Aufwand in Ihrer Praxis oder in Ihrem Spital immer mehr Zeit in Anspruch? Spüren Sie den Konkurrenzdruck? Verlangen ihre Patientinnen und Patienten immer bessere Serviceleistungen? Ich bin die Spezialistin für Organisationsentwicklung im Gesundheitswesen und habe 7 Tage in der Woche Sprechstunde.

Das beste Mittel für Ihren Erfolg

Haben Sie Mühe, die richtigen Mitarbeiter zu finden? Funktionieren die Abläufe nicht so, wie sie Ihrer Meinung nach funktionieren sollten? Bereiten Ihnen die gesundheitspolitischen Veränderungen Sorge? Ich untersuche Ihren Betrieb auf Herz und Nieren und verschreibe Ihnen bewährte Massnahmen zur Revitalisierung.

Die beste Mittel für Ihr Spital

Möchten Sie die Vorteile der Digitalisierung nutzen? Wird es Zeit, sich mit der Nachfolgeplanung zu beschäftigen? Haben Sie genug von einer universitären Karriere? Wollen Sie eine eigene Praxis eröffnen? Ich nehme Ihnen und Ihrem Unternehmen den Puls und erarbeite gemeinsam mit Ihnen einen nachhaltigen Therapieplan.

Indikationen Felicitas Jucker Coaching

Indikationen für eine Organisationsentwicklung

  1. Changemanagement

  2. Leadership

  3. Marketing

  4. Moderation von Gruppen

  5. Neuausrichtung und Weiterentwicklung

  6. Organisationsentwicklung

  7. Projektmanagement

  8. Prozess- und Kostenoptimierung

  9. Rekrutierung

  10. Supervision

  11. Workshops und Trainings

  12. Zeitmanagement

Indikationen Felicitas Jucker Coaching

Die Wirkstoffe einer Organisationsentwicklung

  1. Blick von aussen:
    Ich verfüge über eine langjährige Erfahrung im Gesundheitswesen und verhelfe Ihnen zu einer neutralen Sicht von aussen.

  2. Quick Wins:
    Sie verändern sehr schnell kleine Elemente, die eine grosse Wirkung nach sich ziehen.

  3. Leuchttürme:
    Die Veränderungen werden von Ihnen, Ihrem Team und Ihren Patientinnen und Patienten positiv wahrgenommen.

  4. Lösung à-la-carte:
    Sie profitieren von individuellen Paketen, die ganz auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind.

Indikationen Felicitas Jucker Coaching

Gute Gründe für eine Organisationsentwicklung

  1. Sie haben Ihre Konflikte gelöst

  2. Sie können wieder Arzt sein

  3. Sie haben eine Vision

  4. Sie sind sicher in der Führung und im Management

  5. Sie haben effiziente Prozesse ohne Doppelspurigkeiten

  6. Sie sind erfolgreich und werden auch so wahrgenommen

  7. Sie führen ein hochmotiviertes Team und mit einer positiven Teamdynamik

  8. Sind Sie für neue gesundheitspolitische Herausforderungen gewappnet

  9. Sie haben eine perfekte Work-Life-Balance

«Felicitas Jucker hat unsere Administration einer wohltuenden Entschlackungskur unterzogen.»

Dr. Marc T. / Arzt mit eigenem Unternehmen

Die Wirkstoffe einer Organisationsentwicklung

  • Blick von aussen:
    Ich verfüge über eine langjährige Erfahrung im Gesundheitswesen und verhelfe Ihnen zu einer neutralen Sicht von aussen.
  • Quick Wins:
    Sie verändern sehr schnell kleine Elemente, die eine grosse Wirkung nach sich ziehen.
  • Leuchttürme:
    Die Veränderungen werden von Ihnen, Ihrem Team und Ihren Patientinnen und Patienten positiv wahrgenommen.
  • Lösung à-la-carte:
    Sie profitieren von individuellen Paketen, die ganz auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind.